Teamcoördinator Particuliere Markt

Solliciteer nu

Teamcoördinator Particuliere Markt

29 juni 2022 – SOS Kinderdorpen zoekt een Teamcoördinator Particuliere Markt (30 uur -37,5 uur).

Ben je een coachend leidinggevende en heb je een passie voor het organiseren van campagnes en fondsenwervende activiteiten voor particuliere donateurs? Wil jij je werk inzetten voor het mooiste goede doel wereldwijd? Dan zijn wij op zoek naar jou!

SOS Kinderdorpen zoekt per direct een Teamcoördinator Binding.

Contracted · Nederland

De afdeling Fondsenwerving

De afdeling Fondsenwerving Particuliere Markt bestaat uit drie teams: Werving, Binding en Data. Het team is verantwoordelijk voor het vertalen van de missie van SOS Kinderdorpen naar de fondsenwervingsstrategie voor de particuliere markt, waarbij het doel is om inkomsten en het behoud daarvan bij bestaande en nieuwe donateurs te maximaliseren.

Als Teamcoördinator van team Binding ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van strategische marketing-, communicatie- en fondsenwerving en voor de operationele aansturing van het Team. Je draagt bij aan het opstellen van het jaarplan en geef je richting aan het team om de financiële - en merkdoelstellingen te behalen.

Met jouw coachende en inspirerende leiderschapsstijl weet je het team te motiveren en de samenwerking te bevorderen. Je bent een verbinder en gewend om projectmatig te werken. De donateur weet je centraal te stellen in alle fondsenwervende activiteiten van je team. Je behoudt het overzicht op alle inhoudelijke en cijfermatige output en verstrekt dit in kwalitatieve managementinformatie. Je rapporteert aan de Manager Fondsenwerving.

Het team Binding bestaat uit negencollega’s op het gebied van fondsenwerving, communicatie en donateurscontact. Je beweegt je als serieuze gesprekspartner gemakkelijk binnen verschillende netwerken en op verschillende niveaus. Je denkt actief mee over de inzet van innovatieve wervingstechnieken om de fondsenwervende doelstellingen te behalen en weet daarbij donateurs te behouden. Idealiter heb je deze ervaring opgedaan bij een NGO of in een commerciële functie.

Wat ga je doen? 

• Je bent samen met de manager Fondsenwerving Particuliere Markt verantwoordelijk voor het teamresultaat door zicht te houden op het jaarplan en de marketingkalender en door de resultaten continu te monitoren.

• Je ontwikkelt en rapporteert managementinformatie.

• Je bent verantwoordelijk voor het lijn- en performancemanagement van je teamleden.

• Je bent samen met het team verantwoordelijk voor het ontwikkelen en professionaliseren van bestaande kanalen.

• Je volgt relevante trends en ontwikkelingen in de markt. Op basis daarvan ontwikkel je samen met je team nieuwe fondsenwervende concepten en voer je deze uit.

• Je levert een relevante bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de data driven marketingstrategie.

• Je draagt bij aan de optimalisatie van bestaande campagnes op basis van analyse van de behaalde resultaten. 

Jouw profiel

• HBO/WO werk- en denkniveau met minimaal zeven jaar relevante werkervaring, bij voorkeur bij een NGO en/of commerciële organisatie.

• Je hebt ervaring in het aansturen van een multidisciplinair team, houdt overzicht en kan prioriteiten stellen.

• Je hebt kennis en ervaring op het gebied van teamontwikkeling en coaching.

• Je bent analytisch en resultaatgericht. Je zorgt ervoor dat de resultaten van jouw team meetbaar en inzichtelijk zijn in rapportages.

• Je bent data gedreven, ondernemend en innovatief. Je denkt out of the box en ziet en benut kansen.

• Aantoonbare kennis in projectmatig werken.

• Fondsenwervende ervaring is een pre.

• Kennis van en ervaring met CRM systemen is een pre.

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

• Je hebt affiniteit met het werk van SOS Kinderdorpen.  

Ons aanbod

Een goed salaris, afhankelijk van kennis en werkervaring minimaal € 4.250,- en maximaal €5.000,-  bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (37,5 uur).

• Een ruime regeling voor vakantie- en ADV dagen: 35 dagen (voltijd).

• Een premievrij pensioen.

• Een ruime vergoeding van de reiskosten per OV.

• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.

• Een mooi en goed bereikbaar kantoor in Amsterdam West en de mogelijkheid om hybride te werken.

• Een airfryer bij de kantoorborrels.

Solliciteer direct!

Ben je enthousiast en herken je jezelf in dit profiel? Grijp dan nu je kans en reageer vόόr 17 juli 2022 door je cv en een korte motivatie te uploaden via ons online sollicitatieformulier. Heb je nog vragen over de vacature, dan kun je contact opnemen met Maarten Nederkoorn, Manager Fondsenwerving Particulier, via tel. 06-50244835 of mail maarten@soskinderdorpen.nl.

Veiligheid van kinderen en volwassenen is voor SOS Kinderdorpen essentieel. SOS Kinderdorpen accepteert geen enkele vorm van misbruik, fraude of corruptie. Het onderwerp integriteit komt aan bod in het selectieproces. Het overleggen van een recente Verklaring omtrent gedrag en het afnemen van referenties is onderdeel van de procedure. In de referentie-check gaan we in op het onderwerp integriteit. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.